議和方案，結(jié)果可能會有很大的改善。
尤其需要提醒的是：企劃人在公司企業(yè)獲得認同后，一定不要爭搶頭功，更不要貪天功為己有，尤其不能以救世主的身份自居。
喧賓奪主，從幕后跑到臺前是職業(yè)企劃人的大忌。
當(dāng)企劃案大獲成功時，企劃人要努力克制住自己，謙虛地退后一步，把企劃案的決策人推向臺前，推向鏡頭。
既然選擇了這個職業(yè)，職業(yè)企劃人就必須接受遠離鮮花、掌聲和鏡頭的幕后英雄稱號。如果沒有這個胸懷，您就不適合從事這個職業(yè)。
忠告二：不要泄密
近幾年，職業(yè)企劃人著書立說、巡回演講之風(fēng)盛行。這種做法無可非議，但是，演講者常常不自覺（不由自主）地把本屬商戰(zhàn)秘密的內(nèi)容作為案例來講，雖然精彩有加，然而事先卻并沒有得到公司的許可。這種行為反映出企劃人目前還沒有把它上升到職業(yè)操守的高度上加以考慮和重視。
作為職業(yè)企劃人，理應(yīng)遵守這個行業(yè)的職業(yè)道德規(guī)范，為公司保守秘密，隨便泄密，也屬大忌。
忠告三：不要拆臺
職業(yè)企劃人應(yīng)該也能歸入文人之列吧。于是也會或多或少地隨時犯一點“文人相輕”的毛病�；ハ嗲撇黄�、貶低或者攻擊一下同行的作品，常常會從企劃人的臉上和口里流露出來。
企劃這個行業(yè)在中國還很弱小，同行理應(yīng)攜手并進，豈能自相殘殺。
千萬不可互相拆臺哦！
忠告四：不要短視
承擔(dān)最小風(fēng)險，追求最大效益，是企業(yè)的目標(biāo)，也是職業(yè)企劃人的目標(biāo)和責(zé)任。
職業(yè)企劃人不可過分追求短期效益，否則會給同行和新人制造麻煩，留下后遺癥，不但破壞職業(yè)企劃人的整體形象，還會把企劃業(yè)引向絕路，后果不堪設(shè)想。
職業(yè)企劃人應(yīng)當(dāng)追求雙贏目標(biāo)和長期效益，幫助公司成長并長期盈利，與公司企業(yè)同步成長，從而變長期效益為最大效益。
以上幾點忠告，都是根據(jù)企劃業(yè)目前現(xiàn)狀有感而發(fā)，但愿能使某些人不悅、某些人臉紅、某些人加勉。如能達到上述目的，我就沒有白費口舌。